Кризисная ситуация – потеря работы по причине присвоения статуса инвалида

Профессиональная реабилитация как средство выхода из кризиса. 

На примере организации профессиональной реабилитации в государственном бюджетном учреждении «Центр социальной реабилитации инвалидов и детей-инвалидов Кировского района Санкт-Петербурга»

Для каждого человека трудоспособного возраста в той или иной мере кризисной ситуацией является присвоение статуса инвалида по причине приобретенного заболевания, которое оказывает отрицательное влияние на все стороны жизни гражданина, а также на качество уровня жизни. Ухудшение здоровья особенно сказывается на профессиональной деятельности гражданина и вносит критичные изменения в дальнейшую трудовую деятельность. Во многих случаях после ухудшения самочувствия человек вынужден уволиться, перейти на другую, более легкую, работу, или, вовсе, закончить карьеру. Такие изменения могут произойти в любой отрезок времени периода трудоспособности гражданина, и к данным событиям в жизни необходимо быть готовым и знать, к кому обратиться за поддержкой. 

Гражданину трудоспособного возраста, прошедшему медико-социальную экспертизу и получившему группу инвалидности, вместе со справкой об инвалидности выдается индивидуальная программа реабилитации и абилитации инвалида (ИПРА). В этой программе прописываются рекомендации по профессиональной реабилитации, а именно возможности обучения или переобучения, ограничения и рекомендации при трудоустройстве, условия труда.   

Для прохождения рекомендованной реабилитации в соответствии с ИПРА, гражданину с инвалидностью необходимы консультации со специалистами. В случае рекомендованной профессиональной реабилитации, инвалиды встают на обслуживание в районные центры социальной реабилитации инвалидов в отделения профессиональной реабилитации инвалидов трудоспособного возраста и профессиональной ориентации детей-инвалидов для выбора их дальнейшего профессионального пути.

Отделение профессиональной реабилитации инвалидов трудоспособного возраста и профессиональной ориентации детей-инвалидов в государственном бюджетном учреждении «Центр социальной реабилитации инвалидов и детей-инвалидов Кировского района Санкт-Петербурга» по адресу: ул. Морской Пехоты, д. 12, тел. 618 81 18, 621 34 72, содействует в первичном формировании или восстановлении утраченных профессиональных навыков, в допрофессиональной подготовке гражданам трудоспособного возраста с инвалидностью. 

Профессионально-трудовые трудности испытывают инвалиды любой группы инвалидности. В настоящее время препятствием для официального трудоустройства становится и третья группа инвалидности, которая считается «рабочей» группой.  

Для решения проблем профессиональной реабилитации у инвалидов трудоспособного возраста государством принята система мероприятий, направленных:

  • на определение профессиональной реабилитации людей с инвалидностью;
  • профессиональное обучение, переобучение в специальных центрах;
  • трудоустройство людей, исходя из индивидуального реабилитационного плана, состояния здоровья, с учетом квалификации, личных склонностей.

Именно этими направлениями и занимаются специалисты отделения: психолог, консультант по профессиональной реабилитации инвалидов, специалист по профессиональной ориентации, специалист по социальной работе.    

Эффективным результатом работы специалистов отделения является успешное трудоустройство инвалида в соответствии с возможностями и запросом. Укрепление его психологического здоровья и стабильность его финансового положения.   

 

Автор статьи – заведующий отделением

профессиональной реабилитации

инвалидов трудоспособного возраста

и профессиональной ориентации

детей-инвалидов Н.В.Свиклан